Recrutement

Rejoindre la Fondation Chantelise c'est devenir un expert de l'accompagnement de l'enfant et de l'adolescent avec TSA ou  Déficience Intellectuelle ou troubles de la conduite ou des apprentissages.

 

La Fondation Chantelise est une Fondation :

  • centrée sur la qualité de l'accompagnement au service du jeune et de sa famille.
  • Innovante pour développer de nouvelles formes d'accompagnement.

La Fondation compte environ 250 salariés et 203 ETP pour accompagner 535 familles.

La Fondation recrute dans les métiers éducatifs : AMP-AES, Moniteur-ice éducateur-ice, Educateur-ice spécialisé(e), Educateur-ice scolaire…

Vous pouvez aussi rejoindre notre équipe médicale et paramédicale : médecin, pédopsychiatre, IDE, orthophoniste, psychologue, psychomotricien(ne)…

Nos pôles recrutent également des enseignants.

Nous sommes attachés à la formation de notre personnel à travers des formations internes et externes pour toujours enrichir nos méthodes et outils d'accompagnement.

Nous souhaitons être innovants, inventifs et créatifs pour le bien-être et le progrès des jeunes accompagnés et de leur famille.

Nous rejoindre équivaut à partager nos valeurs :

  • Une mission d'intérêt général : la Fondation met en œuvre des prestations au service de l'ensemble de la société dans le cadre des politiques publiques
  • Une mission d'éducation pour permettre à chacun d'occuper sa place de citoyen et développer son potentiel
  • Une posture d'écoute et d'accueil de l'autre dans sa différence, sa spécificité
  • Un souci de protection des personnes
  • Un cadre d'intervention basé sur l'accompagnement individualisé, une approche globale et systémique, une démarche d'innovation et d'adaptation
  • Un management des équipes qui vise à promouvoir le développement et la valorisation des compétences individuelles et collectives, l'autonomie et la responsabilité individuelle

Le processus de recrutement repose sur un à deux entretiens (hors cadre de direction) lors desquelles nous aurons plaisir à vous rencontrer et vous faire partager notre environnement !

Nos autres Pôles recrutent

Nos offres

Orthophoniste H/F en CDI à 0,5 ETP

Le Pôle TSA 69 : Dispositif Intégré IME

  • Situé à Tassin-la-Demi-Lune
  • 210 jours d'ouverture annuelle
  • 100 jeunes en file active avec des Troubles du Spectre de l'Autisme, de 0 à 20 ans répartis comme suit :
  • Accueil de Jour
  • Internat séquentiel
  • Internat hors les murs
  • Ambulatoire

 Poste à pourvoir

Recrutement d'un orthophoniste pour l'accueil de jour, en CDI à 0,5 ETP, CCN66, dès que possible.

Sous l'autorité de la directrice adjointe et de la directrice du pôle, les missions principales sont :

  • Intervention thérapeutique et de rééducation (mettre en œuvre des séances de rééducation du langage et de la communication, concevoir et adapter des supports, accompagner les aidants et les équipes).
  • Evaluation clinique et fonctionnelle (observer, analyser et évaluer les compétences langagières et cognitives de l'enfant ainsi que ses aptitudes en matière d'alimentation, identifier les besoins et les freins).
  • Participation au Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) (apporter un éclairage clinique, participer aux réunions de synthèse, restituer les évaluations, formuler des objectifs adaptés).
  • Travail en équipe pluridisciplinaire (assurer un rôle de guidance auprès des équipes éducatives, apporter un éclairage théorique et technique, coordonner et coconstruire des protocoles, assurer la traçabilité des actes).
  • Sensibilisation et soutien aux aidants (accompagner les aidants, écouter, informer et conseiller sur les stratégies d'accompagnement, transmettre des outils  et des repères, favoriser le partage d'expérience).

 

Profil du candidat

  • Diplôme d'orthophoniste
  • Expérience du travail en équipe pluridisciplinaire
  • Connaissances souhaitées des TSA, des interventions cognitivo-comportementales et de la CAA
  • Formé à l'approche systémique
  • Maitrise de l'outil informatique

 

Modalité de dépôt de candidature

Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 08/06/2026 à :

Educateur spécialisé

Le Pôle TSA 69 de la Fondation Chantelise recrute un Éducateur spécialisé CDI temps plein

Le Pôle TSA 69 : Dispositif Intégré IME

  • Situé à Tassin-la-Demi-Lune
  • 210 jours d'ouverture annuelle
  • 111 jeunes en file active avec des Troubles du Spectre de l'Autisme, de 0 à 20 ans répartis comme suit :
  • Accueil de Jour
  • Internat séquentiel
  • Prestation en Milieu Ouvert (PMO ex SESSAD)
  • PCPE

 

Poste à pourvoir

Dans le cadre de la PMO du DIME Teranga, nous recrutons un éducateur spécialisé en CDI, CCN 66, à compter du 13 octobre 2026.

 

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de pôle et par délégation du directeur adjoint, le personnel éducatif, a pour mission de :

  • Recueillir et analyser les attentes de la personne accompagnée et de sa famille
  • Co-élaborer avec le bénéficiaire, sa famille et les partenaires, un Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) en adéquation avec les besoins et attentes identifiés
  • Mettre en œuvre et coordonner une combinaison de prestations basée sur la nomenclature SERAFIN-PH pour la réalisation des objectifs définis dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA)
  • Contribuer à l'évaluation et aux ajustements du PPA
  • Assurer des relations régulières et positives avec les familles dans une approche systémique
  • Mobiliser la famille, les ressources internes et externes pour promouvoir l'inclusion et permettre aux bénéficiaires d'évoluer dans un environnement ordinaire autant que possible
  • Adapter les pratiques professionnelles en fonction du contexte médico-social, des orientations de l'établissement, des besoins et de l'évolution des enfants et de leur famille, des règles déontologiques et éthiques de la Fondation et des bonnes pratiques professionnelles
  • Élaborer et rédiger des écrits professionnels dans le respect des délais
  • Travailler en équipe interdisciplinaire

 

Profil du candidat

  • Diplôme d'état éducateur spécialisé
  • Connaissances indispensables des Troubles du Spectre de l'Autisme et pratique des méthodes cognitivo-comportementales (ABA, éducation structurée, communication concrète, intégration sensorielle)
  • Expérience souhaitée
  • Sensibilisation à l'approche systémique
  • Maîtrise de l'outil informatique
  • Permis B indispensable

 

Qualités requises

  • Respect de la personne accompagnée, écoute et empathie, valorisation de l'autodétermination
  • Flexibilité et adaptabilité
  • Dynamisme et innovation
  • Sens de la confidentialité, discrétion

 

Modalité de dépôt de candidature

Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 30/09/2026 à :

 

Postuler à une offre

    La Fondation Chantelise traite les données recueillies pour gérer toute candidature reçue via ce formulaire.

    Dans le cas où nous ne retenons pas votre candidature, et avec votre consentement, elles seront conservées jusqu'à deux ans après votre dernière prise de contact.

    Vous pouvez exercer vos droits d'accès, de modification, de rectification et de suppression des données qui vous concernent par email adressé à dpo@chantelise.org. Pour en savoir plus sur la gestion de vos données et vos droits, reportez-vous à notre Politique de Confidentialité.

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